【北京高薪聘请网站优化工程师｜急招SEO优化师（薪资8-15K）｜资深团队+项目分红】

🌟【为什么选择我们？】🌟

作为深耕北京互联网行业8年的头部优化团队，我们服务过字节跳动、小米等50+知名企业，单月自然流量增长案例达3000万+！现因业务扩张紧急招聘：

✅ SEO优化师（3-5年经验）

✅ 网站架构师（5年+经验）

✅ 数据分析师（独立操盘案例）

🔥急招岗位薪资：8-15K/月+项目分红（上不封顶）

📌【岗位需求】📌

▫️SEO优化师（急招3人）

▶️ 负责百度/谷歌SEO全流程优化

▶️ 搭建站内SEO体系（日均新增关键词50+）

▫️ 网站架构师（急招1人）

▶️ 主导百万级流量站架构设计

▶️ 熟悉多平台内容分发规则

▫️ 数据分析师（急招1人）

▶️ 搭建数据监测系统（周报数据可视化）

▶️ 独立操盘3个以上百万级项目

🎯【任职要求】🎯

✅ SEO岗：3年+独立操盘经验（附案例）

✅ 架构师：5年+大型项目经验（需提供架构方案）

✅ 数据岗：精通Python/SQL（需展示数据分析报告）

✅ 共同要求：北京本地优先（可接受居家办公）

💰【薪资福利】💰

🔥基础薪资：8-15K/月（13薪）

🔥项目分红：单项目最高3W+（季度TOP3额外奖励）

🎁 福利包：

✔️ 13薪+年度健康体检

✔️ 专属SEO培训基金（每年2W+）

✔️ 弹性工作制（10:00-19:00）

✔️ 每月团建+技术沙龙

📝【申请方式】📝

1️⃣ 投递材料：

- 个人简历（附优化案例）

- 职业资格证书（如SEO认证）

- 近3个月工作成果截图

2️⃣ 提交邮箱：hr@seotop Beijing

3️⃣ 邮件主题：【优化师+姓名+工作年限】

⚠️ 通过初筛者将在24小时内收到笔试通知

🔍【常见问题】🔍

Q：没有SEO经验能申请吗？

A：仅接受应届生管培生（需通过3个月SEO训练营）

Q：薪资结构具体如何？

A：基础工资+项目分红（去年TOP优化师分红达18W）

Q：工作地点有要求吗？

A：北京可接受居家办公，需每周3次视频会议

Q：有培训体系吗？

A：新人配备专属导师（前阿里P7工程师带教）

🚀【职业发展路径】🚀

SEO优化师→高级SEO专家→SEO总监→合伙人

（平均晋升周期：18-24个月）

📈【我们看中的能力】📈

✅ 关键词挖掘能力（熟练使用5118/5233）

✅ 站内优化手法（TDK/内链/死链处理）

✅ 数据分析能力（熟练使用GA/SEMrush）

✅ 内容创作能力（原创文章月更50+篇）

🔖【近期成功案例】🔖

1️⃣ 小米官网SEO优化（3个月流量提升320%）

2️⃣ 拼多多店铺优化（自然排名进入TOP3）

3️⃣ 北京文旅局官网改版（搜索量增长1500%）

💡【SEO优化师必备技能】💡

1. 熟悉百度SEO算法（核心更新12次）

2. 掌握站内外优化全流程（从建站到流量变现）

3. 熟练使用SEO工具（Ahrefs/Moz/站长工具）

4. 具备竞品分析能力（周报需提交优化报告）

5. 熟悉内容运营（原创/外链/内链策略）

📚【推荐学习资源】📚

1. 书籍：《SEO实战密码（第5版）》

2. 工具：百度站长平台/5118/Google Analytics

3. 课程：阿里云认证SEO专家（官方推荐）

4. 行业报告：《中国SEO发展白皮书》

📢【加入我们你将获得】📢

✅ 年薪20W+的薪资天花板

✅ 百度官方培训资源

✅ 跨行业资源对接（字节/美团/京东）

✅ 年度海外考察机会

✅ 项目分红实时结算系统

🔗【相关阅读】🔗

▶️ 《SEO优化师薪资报告》（百度站长平台）

▶️ 《百度SEO算法更新解读》（官方技术博客）

▶️ 《SEO优化师职业发展路径》（LinkedIn数据）

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