💡温州企业数字化转型加速期,急缺网站优化与推广人才!如果你是以下人群,速速投递简历——
🔥【岗位亮点】
✅温州本地企业直招(无需跳槽)
✅起薪8k-1.5w(根据能力定薪)
✅带薪培训+晋升通道
✅团队氛围年轻化(90后占比70%)
✅年假15天+节日福利
📌【核心职责】
1️⃣ 网站优化(占比40%)
▫️SEO技术每周3篇原创内容更新
▫️关键词布局:掌握百度指数/5118工具
▫️页面速度确保移动端加载<3秒
▫️结构化数据埋点:用Google Analytics分析
2️⃣ 线上推广(占比35%)
▫️信息流广告单月ROI需>1:5
▫️抖音/小红书运营:每月新增3000+曝光
▫️合作资源开发:对接本地KOL/商家
▫️竞品监测:建立动态数据库
3️⃣ 数据运营(占比25%)
▫️周报数据看板制作(含转化漏斗分析)
▫️A/B测试执行(每月≥5组)
▫️预算分配调整:根据ROI动态优化
▫️跨部门协作:与销售/设计/客服联动
💡【硬性要求】
✓ 必须技能:
▫️3年以上优化经验(需提供案例)
▫️精通百度核心算法规则
▫️掌握Python基础爬虫技术
▫️有本地生活行业经验加分
✓ 软性素质:
▫️数据敏感度:能从报表中发现异常
▫️抗压能力:适应快节奏迭代
▫️学习速度:每周跟进行业新规
🎁【福利待遇】
🌟 基础薪资:6k-8k(能力定薪)
🌟 绩效奖金:达标后月入1.2-1.5w
🌟 带薪培训:价值3000元课程包
🌟 晋升路径:专员→主管→运营经理
🌟 福利体系:年度体检+节日礼金+弹性工时
📝【应聘方式】
❶ 作品集要求:
▫️近半年百度指数优化案例
▫️某行业关键词排名增长报告
▫️信息流广告转化数据截图
❷ 投递通道:
👉 邮箱:温州运营部@xxxx(标题格式:姓名+优化经验+作品集)
👉 简历命名:姓名_从业年限_擅长领域
🔍【避坑指南】
⚠️ 警惕虚假招聘:
- 正规企业不会要求交押金/培训费
- 真实岗位会在官网"人才招聘"栏目公示
- 工资结构必须明确标注底薪+提成
💡【行业趋势】
1️⃣温州中小企业官网建设率已达78%(温州数字经济白皮书)
2️⃣本地生活服务行业搜索量年增120%(百度搜索指数)
3️⃣AI工具普及:85%企业开始用ChatGPT写优化方案
📈【薪资参考】
经验年限 月薪范围 岗位需求量
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0-1年 5k-7k 15%
1-3年 8k-1.2w 60%
3-5年 1.3w-1.8w 25%
💬【HR答疑】
Q:没有本地经验能申请吗?
A:接受转行,需通过3天岗前特训(包含温州本土市场分析)
Q:工作地点在市区哪个区?
A:滨江金融区(地铁1号线直达)
Q:加班多吗?
A:实行弹性工作制,19:00后算加班费
📦【必备工具包】
1. 百度搜索风云榜
2. 5118关键词发现
3. Google PageSpeed Insights
4. 神策数据分析平台
5. Canva设计素材库
🚀【晋升案例】
@李明(入职1年)
✅ 优化餐饮行业官网,3个月自然流量增长320%
✅ 开发本地探店IP账号,带动线下到店率提升45%
✅ 年度绩效TOP3,晋升为运营主管(月薪1.45w)
📅【截止时间】
⏰ 投递通道:12月31日
⏰ 面试安排:1月5日起
⏰ 录用通知:招满即止(当前进度:23人/30岗)
💎【行业资源】
加入温州数字营销联盟,可享受:
▫️ 50+本地商家资源对接
▫️ 每月行业闭门沙龙
▫️ 奖金池激励计划(年度最高5w)
🔥【最后提醒】
1. 投递时务必附上作品集(PDF格式)
2. 推荐使用企业邮箱(如xxx@163)
3. 初筛通过后需完成职业测评(霍兰德测试)
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